IT-Sicherheitsbeauftragte (m/w/d)

Bereich Projekte, Prozesse und Koordination

  • Kiel
  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Ingenieure + IT + kaufmännisch
  • Vollzeit; teilzeitfähig
  • TV-L E13 (57.100 - 81.100€)

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GMSH-Mitarbeiter sitzt auf einem Pferd und hat einen Laptop in der Hand.

Bei der Gebäudemanagement Schleswig-Holstein (GMSH) arbeiten rund 1.800 Menschen daran, das Land Schleswig-Holstein voranzubringen – durch nachhaltiges Bauen, intelligentes Beschaffen und zukunftsfähiges Bewirtschaften öffentlicher Gebäude.

Unser Anspruch: Prozesse und Lösungen kontinuierlich zu verbessern – fachlich fundiert, lösungsorientiert und mit Offenheit für neue Wege.

Bereit, etwas zu bewegen? Dann werden Sie Teil unseres Teams als

Ihre Aufgaben bei uns

Sicherstellung und Weiterentwicklung der technischen IT-Sicherheit 

  • Sie begleiten und koordinieren technische IT-Sicherheitsmaßnahmen, behalten den Überblick über aktuelle Bedrohungslagen und sorgen für die kontinuierliche Verbesserung unseres Sicherheitsmanagementsystems. 

Durchführung von Risikoanalysen und Steuerung von Maßnahmen

  • Sie identifizieren, bewerten und überwachen IT-Risiken, planen gemeinsam mit den Fachbereichen Maßnahmen zur Risikominimierung und koordinieren deren Umsetzung.

Koordination und Management bei IT-Sicherheitsvorfällen

  • Sie steuern Untersuchungen, dokumentieren und koordinieren Maßnahmen bei Sicherheitsvorfällen und behalten auch in kritischen Situationen den Überblick.

Beratung, Vernetzung und Vertretung 

  • Sie beraten Geschäftsführung und Fachbereiche in IT-Sicherheitsfragen, vernetzen sich intern und extern und vertreten unsere Organisation in relevanten Arbeitskreisen und Workshops. 

Schulung und Sensibilisierung der Mitarbeitenden

  • Sie planen und führen Schulungen durch, um die Belegschaft für Cyber-Gefahren wie Phishing oder Social Engineering zu sensibilisieren. 


Das bringen Sie mit

Zwingende Anforderungen

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium der (Wirtschafts-)Informatik, IT-Sicherheit oder eines vergleichbaren Studiengangs
  • alternativ ein sonstiges abgeschlossenes Hochschulstudium mit angemessener Erfahrung im beschriebenen Aufgabenfeld 
  • Fundierte Kenntnisse in der IT-Sicherheit, insbesondere in der Gestaltung und Weiterentwicklung von Informationssicherheitsmanagementsystemen (ISMS) nach ISO 27001 oder BSI Grundschutzkompendium 
  • Verständnis für relevante gesetzliche und regulatorische Anforderungen (z.B. NIS-2-Richtlinie, DSGVO)
  • Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte strukturiert und nachvollziehbar aufzubereiten 
  • Sichere mündliche und schriftliche Kommunikation in deutscher Sprache 
  • Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen: Sie erkennen Handlungsbedarfe, bleiben an Themen dran und bringen Ihre Kompetenz aktiv für den Teamerfolg ein 

Wünschenswerte Anforderungen

  • Zertifikat als IT-Sicherheitsbeauftragte (m/w/d) oder IT-Informationssicherheitsbeauftragte (m/w/d) 
  • Proaktive, lernbereite und motivierte Persönlichkeit, die sich kontinuierlich über aktuelle Entwicklungen im Bereich IT-Sicherheit informiert und sich mit neuen Themen auseinandersetzt
  • Fähigkeit, in kritischen Situationen Ruhe zu bewahren, das Wesentliche zu erkennen und pragmatische Lösungen zu finden 

    Das bieten wir Ihnen

    • Flexibles Arbeiten:

      Sie arbeiten in Vollzeit mit 38,7 Wochenstunden oder in unterschiedlichsten Teilzeitmodellen. Dabei können Sie flexibel zwischen 6 Uhr und 21 Uhr arbeiten.

    • Fort- und Weiterbildung:

      Sie erhalten vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung.

    • Gesundheit:

      Sie profitieren von zahlreichen Gesundheitsangeboten sowie einer betriebliche Altersvorsorge. Zudem sind wir Vertragspartner von Hansefit.

    • Kinderbetreuung:

      Wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Angebote zur Kinderbetreuung und tragen so zu einer verlässlichen Betreuungssituation bei.

    • Mobiles Arbeiten:

      Für eine gute Work-Life-Balance können Sie flexibel zwischen Zuhause, Büro und Ihrem Lieblingsort wechseln.

    • Mobilität:

      Sie erhalten ein vergünstigtes Nah.SH-Jobticket oder Deutschlandticket. Oder pendeln Sie mit einem Fahrradleasing zur Arbeit.

    • Urlaub:

      Sie haben 30 Tage Urlaub sowie an Heiligabend und Silvester frei. Überstunden gleichen Sie mit Freizeit aus.

    • Tarifvertrag mit Sonderzahlung:

      Sie erhalten eine tarifliche Vergütung nach TV-L inklusive jährlicher Sonderzahlung und regelmäßiger Tariferhöhungen.


    Berufliche Gleichstellung zwischen Frauen und Männern ist uns wichtig.  Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.

    Ihr Kontakt

    Frau Kim-Christin Haberl
    Kim-Christin Haberl
    0431 599-1093


    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 16.08.2026